Приложение 1 к приказу

от  09.01.2019г. № 8-1/01-04

УТВЕРЖДЕН

Директор АУ «Театр юного

зрителя им. М.Сеспеля»

Минкультуры Чувашии

____________ Е.В. Николаева

ПЛАН

мероприятий по противодействию коррупции в АУ «Театр юного зрителя

им. М.Сеспеля» Минкультуры Чувашии на 2019-2021 г.г.

№ пп Мероприятия Ответственные исполнители Срок исполнения Примечания
1.Повышение эффективности механизмов урегулирования конфликта интересов, обеспечение соблюдения

работниками учреждения запретов и принципов служебного поведения в связи с исполнением ими должностных обязанностей, а также ответственности за их нарушение

1. Обеспечение  действенного функционирования комиссии театра по соблюдению требований к служебному поведению должностных лиц и урегулированию конфликта интересов Председатель комиссии по противодействию коррупции В течение

2019-2021 гг.

2. Организация приема сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, предоставляемых должностными лицами театра. Обеспечение контроля за своевременностью предоставления указанных сведений. Направление информации в Минкультуры Чувашии Отдел кадров

 

Ежегодно

до 30 апреля

3. Подготовка к опубликованию сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера,  на официальном сайте театра. Отдел кадров Ежегодно

до 10 мая

4. Анализ сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера , представленных должностными лицами театра. Комиссия театра по противодействию коррупции ежегодно
5. Проведение проверки достоверности и полноты сведений о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых должностными лицами. Комиссия театра по противодействию коррупции В течение

2019-2021 гг.

(при наличии оснований)

6. Осуществление разъяснительных  и иных мер по соблюдению работниками театра установленного порядка  сообщения о получении подарка в связи с их должностным положением или исполнением ими  служебных (должностных) обязанностей, о сдаче и оценке подарка, реализации  (выкупа) и зачислении в доход соответствующего бюджета средств, вырученных от его реализации. Комиссия театра по противодействию коррупции

Отдел кадров

Ежегодно,

до 25 декабря

7. Организация работы по рассмотрению уведомлений работников учреждения о факте обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений . Комиссия театра по противодействию коррупции В течение

2019-2021гг.

8. Проведение работы по выявлению случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон  которого являются работники театра, осуществление  мер по предотвращению  и урегулированию конфликта интересов, а также применение  мер юридической ответственности, предусмотренных законодательством РФ. Комиссия театра по противодействию коррупции

Отдел кадров

 

В течение

2019-2021гг.

9. Организация работы по доведению до граждан, принимаемых  на должности руководителей подразделений и служб театра, положений  антикоррупционного законодательства РФ, в том числе: об ответственности за коррупционные правонарушения, о недопустимости возникновения конфликта интересов и путях его урегулирования, о соблюдении этических и нравственных норм при выполнении (должностных) обязанностей, о недопущении получения и  дачи взятки, о запретах,  ограничениях и требованиях , установленных в целях противодействия коррупции. Отдел кадров

Комиссия театра по противодействию коррупции

В течение

2019-2021 гг.

10. Обеспечение принятия мер по повышению эффективности контроля за соблюдением должностными лицами театра требований законодательства РФ о противодействии коррупции, касающихся предотвращения и урегулирования конфликта интересов. Комиссия театра по противодействию коррупции Ежегодно

до 1 февраля.

11. Обеспечение принятия мер по повышению эффективности кадровой работы в части ведения личных дел должностных лиц театра, в том числе контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при поступлении на работу, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов. Отдел кадров Ежегодно

до 1 февраля

12 Мониторинг изменений антикоррупционного законодательства Российской Федерации, требований Министерства культуры РФ. Комиссия театра по противодействию коррупции

 

В течение

2019-2021гг.

13 Обеспечение взаимодействия с правоохранительными органами и иными государственными органами по вопросам противодействия коррупции. Директор

Комиссия театра по противодействию коррупции

В течение

2019-2021гг

(по мере необходимости)

14. Совершенствование условий, процедур и механизмов государственных закупок Заместитель директора по общим вопросам В течение

2019-2021гг.

15 Обеспечение размещения на официальном сайте театра актуальной информации об антикоррупционной деятельности Заместитель директора по организации зрителей В течение

2019-2021гг.

16 Обеспечение функционирования по вопросам коррупции:     телефона «горячей линии», обеспечения приема электронных сообщений на официальный сайт театра. Заместитель директора по организации зрителей В течение

2019-2021гг.

17 Мониторинг публикаций в средствах массовой информации о фактах проявления коррупции в учреждении. Заместитель директора по организации зрителей В течение

2019-2021гг.